记者朱海云报道：新业态、新就业群体是经济社会发展的生力军和新引擎，更是基层党建的新兴阵地和基层治理的新生力量。今年以来，我市充分发挥统筹协调作用，统在关键处、抓住基本面、找准切入点，不断增强党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。

　　抓统筹，推动齐抓共管、同频共振。市委组织部充分发挥牵头抓总主体责任，协调市级行业部门形成齐抓共管工作合力，制定出台优化企业党组织设置等12条措施，建立定期调度、沟通会商、资源统筹等6项工作机制。市委社会工作部归口指导、推动落实。全市选派79名党建工作指导员，驻点指导238家新业态企业。举办新兴领域基层党组织书记重点培训班，为抓好党建充电赋能。

　　抓联动，推动上下贯通、执行有力。完善市县两级“两新”工委运行机制，将网信、交通运输等25个部门纳入成员单位，实现重要事项一同谋划、重大活动一起举办、重点任务一体落实。批复成立市互联网、网约配送等4个行业党委，指导各行业党委建立年度党建任务清单，并示范带动25个县级行业党委实体化运行，推动全市128个乡镇街道全部成立“两新”组织综合党组织，开展新就业群体“友好社区”创建，确保全市形成“市-县区-乡镇街道-农村社区”四级联动工作格局。

　　抓载体，推动组织起来、发挥作用。引导1.3万名新就业群体到社区报到备案，认领政策宣传员、文明示范员、志愿服务员等服务岗位9136个，服务社区居民3.2万人次。以党员为骨干，组建“先锋骑手”“黄蓝哨兵”等26支志愿服务队，结合本职工作以“捎带顺手”“随手拍、随时报”等方式参与基层治理。今年以来，全市已有53名新就业群体光荣加入党组织，39名网约车司机党员在平台亮标出行，新就业群体的社会归属感和职业荣誉感持续提升。

　　抓服务，推动整合资源、凝聚力量。指导潞城区建成全省首家县区级新就业群体党群服务中心，规范化打造274个“暖新驿站”，健全“1+274”新就业群体阵地服务体系，覆盖全市4.3万名新就业群体，形成“15分钟服务圈”，方便新就业群体就近就便充电休息、吃饭饮水、纳凉取暖、学习提升。各级党组织充分整合辖区力量资源，挂牌一批“党员商户”“爱心商户”，开展健康义诊、法律维权、相亲交友等“暖心活动”573次，帮助解决进门难、停车难等“微心愿”1125个，在新就业群体中形成“有困难找组织”的共识。

　　抓示范，推动典型引路、以点带面。抓“头雁”带全域，培育选树潞州区“红色导航”网约车司机之家、城隍庙社区“骑手友好社区”等15个先进典型，示范带动全市新业态、新就业群体党建工作整体上台阶。抓“总部”带全网，联合市快递行业党委向“三通一达”长治区域总部选派驻企工作专班，指导4家企业区域总部全部组建党组织，同步推动把党建工作要求写入加盟协议，带动顺丰、京东、德邦等68家快递企业及基层网点党组织应建尽建。抓“龙头”带全链，指导长治高新区“链主”企业山西自定义科技有限公司，探索成立数字产业链党建联盟党委，带动21家链上企业成立11个党支部，实现党建工作质量与产业经济效益“双提升”。